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专题介绍
  白手起家在温控阀行业打下一片江山,坚忍不拔的性格在他身上表现的淋漓尽致。儿时家境贫寒,无奈辍学的萧强很早便外出打工补贴家用。从打工者到创业者,中间的酸甜苦辣他似乎早已参透,一笑了之。“人,不逼自己一把,不知道自己有多优秀。”萧强常说,“多坚持一秒,一切可能大不同。”强而韧,超越本我,方可待大器!
当时,做了11年空调维修的萧强转行做空调销售,无底薪无报销,他的工资一度在2000元上下,举步维艰。07年一个3万多的订单让他否极泰来。为了让客户方便管理,节约房租成本,他主动提出将已经装好的冷库搬往客户办公地点旁边。萧强与两名工人拆了又搬,无偿做了一整晚的苦力,令客户非常感动:“从今以后,我就是你的业务员!”在以后的4个月,这位客户介绍了6位新客户给萧强。08年,凭借老客户的好口碑,萧强的订单源源不断。自此,萧强成了一个工作狂,白天风里来雨里去,骑着摩托车到处装冷库,晚上自学CAD绘图。
 
09年,萧强开创了自己的公司。雷厉风行,神通温控阀公司很快建成,看着建好的办公楼,他感慨万千:“我终于有自己的公司了!”从招聘学起,他对每个人才都极度耐心,可以为了某个人才劝说一年甚至更久,可以等待新员工们的成长。几年间,文化理念人才李涛,全方位人才方意、陈华,管理人才郭玉进,被萧强称为“定海神针”的王树友陆续进入公司,一批优秀的员工生成。他从不摆老板的谱,在他眼里,他和所有员工一样,都是为了“神通温控阀”这个平台打工,为了它的发展壮大服务。萧强说:“发展神通温控阀,利润、赚钱是其次,我更希望通过这个平台让公司所有人,从职位到收入都能实现自己的价值。我只是大家的‘凝聚剂’。”为了让员工加强交流,锻炼身体,他给每一位员工都办了一张健身卡,并督促其健身。凭借这样心态,神通温控阀人才流失现象很少。
 
春气发而百草生,正得秋而万宝成。看似发展飞速的神通温控阀,并没有丝毫“泡沫”,每一步都走的踏实。归根究底,是因为质量与服务。“只有工程质量好,口碑才会好;只有全身心为客户着想,才知道客户真正需要的是什么。‘舍’在前‘得’在后,舍得,就是你一定要付出,为别人付出,为客户付出,为你的员工付出。当人们都认可你的时候,给你的回报就不是用钱来回报。”萧强认为,对客户以心换心,换位思考的服务态度,并以此产生的反馈,比空谈技术、技巧更实在;对于市场的实践和了解,并由此生成的“直觉”,要远比理论的空谈更有价值。2014年,在全球经济大环境都不好的情况下,温控阀行业几家欢喜几家愁,许多温控阀企业萎缩。神通却逆势而上,实现近亿产值,成为温控阀行业大浪淘沙之后留下的强者。当年,神通温控阀的产值已经达到9600万,武汉、北京、杭州、成都、西安分公司成立,业务在国内外遍地开花。
 
如今的神通温控阀意气风发,随着互联网让市场价格品质更加透明化,也让温控阀行业的暴利时代过去;国家逐步重视,一系列的相关规定也陆续出台,大浪淘沙的过程还在继续,面对挑战,神通底气十足,萧强说:“我们也做足了准备,已经拿到一系列相关资质与专利,与海尔生物、海尔开利、奥威等公司建立战略合作,打开阀门市场,未来对我们,更多的是机遇。”
 
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